最近筆者接到一個經(jīng)銷商的傾訴電話,聽得出他很無奈。他說:“公司的送貨司機每天上午送一趟貨,下午基本沒事幾干,要么躺在車上睡覺,要么幾個人在車?yán)锎蚺。我也不能發(fā)火,畢竟是沒活干,不是人家不干活!蔽腋f:“司機沒活干,主要是因為淡季業(yè)務(wù)員不出貨,讓業(yè)務(wù)員同交出貨,你的無奈自然就消除了。”那么,新問題來了:別人家的業(yè)務(wù)員怎么“蹭蹭”出貨呢?他們是如何做到的?
帶著“正能量”理直氣壯地見客戶
筆者調(diào)研發(fā)現(xiàn),業(yè)績好的業(yè)務(wù)員和業(yè)績差的業(yè)務(wù)員在面對客戶時,他們的氣場是不一樣的。業(yè)績好的業(yè)務(wù)往往比較外向,“我是去給客戶送賺錢機會的,我當(dāng)然理直氣壯!”這是一位平均月收入12000元的業(yè)務(wù)員說的,他們認(rèn)為自己在做一件“雙贏”的事兒,幫助別人賺錢,自己也把錢給賺了,所以氣場很強大。而業(yè)績不好的業(yè)務(wù)員往往比較內(nèi)斂,氣場較弱,一張嘴就把自己處于弱勢地位,客戶抱怨上幾句不滿,就再也說不出話,一臉尷尬地站很久。一般來說,開場的“局勢”對于后面業(yè)務(wù)進展無論是在心理上還是實際上會產(chǎn)生很大的影響。
“越是到了淡季,越要鼓足精氣神去拜訪客戶,而且在拜訪客戶的時候隨時傳遞正能量。比如,我去拜訪一個縣級客戶的時候,我先跟客戶‘匯報’了我在周邊縣的業(yè)績,一天鋪貨30個終端,而且我還跟客戶說‘我這個人做事就是愛爭第一,我在業(yè)務(wù)團隊向來都是業(yè)績第一,這次更要做第一!’這種正能量很能帶動客戶的積極性,他馬上回應(yīng)我‘我做事兒向來也是爭第一,這次鋪貨也得超過其他縣!’”一名業(yè)務(wù)員向筆者講述了她在淡季也能取得好業(yè)績的原因。從這段講述中不難看出,帶著“正能量”理直氣壯地見客戶是高效業(yè)務(wù)員應(yīng)該具備的重要素質(zhì)。
點評
業(yè)績好的業(yè)務(wù)員一般都是感染力很強的“正能量源”,這與人的先天個性有關(guān),當(dāng)然也與后天的培訓(xùn)和自我調(diào)整有關(guān),但根本還是個人的態(tài)度問題。
“標(biāo)準(zhǔn)動作”做到極致:查、擦、說、想
筆者在大量調(diào)研業(yè)務(wù)人員的日常工作時發(fā)現(xiàn),高效業(yè)務(wù)員有一個重要的特征:站在客戶的角度,想客戶所想,做客戶所需!從“查、擦、說、想”這幾個動作中就可見—斑!
“查”:高效業(yè)務(wù)員在盤點庫存時會對比之前終端的銷售記錄,幫助終端分析產(chǎn)品暢銷或者不暢銷的原因,儼然一個終端老板的“智囊團”,幫助自己提升業(yè)績的業(yè)務(wù)員,終端老板怎能拒之門外。
“擦”:高效業(yè)務(wù)員在整理陳列時不是儀整理自己的產(chǎn)品,而是幫助終端店老板打理整個貨架,直白地說,就是幫著終端店老板干點力所能及的活兒,勤快的人總是招人喜歡的!拔颐刻斓降旰笙冉o老板整理貨架,去了幾次之后老板主動跟我說‘你給放下幾件貨吧’其實,他都還不知道我做的是什么產(chǎn)品呢!”一位業(yè)務(wù)員說。服務(wù)做到這樣,何愁終端老板不買賬!
“說”:高效業(yè)務(wù)員一進門不是直接說產(chǎn)品、說政策,而是從一些小細(xì)節(jié)切入,引導(dǎo)店老板愿意與其交談,聊天的過程中,將產(chǎn)品和政策植入。一位業(yè)務(wù)員告訴筆者:“我進店之后一般都是先找話題夸老板,比如,看到一家店陳列比較干凈,我就會說‘您這夠勤快的,在市場上走了這么多家店,就你家干凈利索!’一般來說,人們聽到這話都會很開心,愿意同應(yīng)幾句。然后我就順著他的話接著往下聊,聊他愿意聊的。聊得開心了,鋪貨難度就降低了!
“想”:高效業(yè)務(wù)員指導(dǎo)思想是和客戶成為朋友!所以,他們進店后的姿態(tài)不是求著客戶進貨,而是“理直氣壯”地交流,比如業(yè)務(wù)員進門說的是“劉總,給你送錢了。 币痪湓,又調(diào)動情緒,又引起話題。一般終端老板就會接著問:“這么好的事兒,誰給送錢?!”接著,業(yè)務(wù)員就要把自己提前準(zhǔn)備好的關(guān)于“產(chǎn)品賣點”、“客戶盈利預(yù)期”、“銷售建議”等內(nèi)容誠懇地向客戶分析產(chǎn)品盈利的可能性,站在“客戶怎么才能賺錢”的角度思考和表達(dá),才是跟客戶做朋友的表現(xiàn)。
點評
成功都是有道理的,處處都藏著心思。】此茙讉再簡單不過的動作,換個角度做到極致,最后的結(jié)果是大不一樣的!
“經(jīng)典話術(shù)”做客情、促銷量
業(yè)績好的業(yè)務(wù)員不僅得是“正能量使者”,還得是一個“語言藝術(shù)家”。對于一些客戶拒絕性的言辭,有的業(yè)務(wù)員兩三句話就能“扭轉(zhuǎn)風(fēng)向”,而有的業(yè)務(wù)員卻無言以對,只有默默地離開。那么,業(yè)績好的業(yè)務(wù)員都是怎么說的呢?
店老板不允許鋪貨的情景
店老板:以前進過這個品牌的產(chǎn)品,不是特別好賣,先不進了。
業(yè)務(wù)員:您上次賣這個品牌時,那是這個品牌剛進咱們市場,還沒怎么做市場呢,消費者還不太熟。但現(xiàn)在這個品牌運作投入一年多了,消費者慢慢在接受。而且,我們家的這個產(chǎn)品是升級版的新品,有政策、有利潤空間(說著拿出政策單給老板看)。對了,您看,我今天還帶了這種產(chǎn)品的宣傳海報和展架,我給您的店裝飾一下,消費者看到這種產(chǎn)品的宣傳海報,您再順便給推薦一下,產(chǎn)品賣不好才奇怪呢一貼這兒行么?(說著就去貼海報)
店老板:這個產(chǎn)品跟其他產(chǎn)品區(qū)別不大,而且,我貨架也沒有位置了,就不進貨了。
業(yè)務(wù)員:張總,我來給您整理貨架,幾瓶酒的地方,您這么大的屋怎么會沒有地方一這個產(chǎn)品是帶著陳列政策來的,您得先緊著帶政策的產(chǎn)品賣是不是?再說了,多一個產(chǎn)品,讓消費者也多一個選擇,這顯得您這里貨多全啊,回頭客也多!我建議您先少進點,一件還是兩件?放這兒行么?(邊說著邊去整理貨架)
因政策變動而引起店老板反感的情況
店老板:你們這政策一會兒一變,到底按哪個執(zhí)行。
業(yè)務(wù)員:現(xiàn)在市場競爭太激烈,我們定了政策,競爭對手就跟上,為了給大家更優(yōu)惠的政策、更大的利潤空間,我們才及時調(diào)整的。您放心,政策調(diào)整我一定第一時間通知您,您就賣吧,怎么賣都賺錢,多賣貨就對了!
店老板提出“無理”要求的情況
店老板:如果我們賣不動,怎么辦,你們給我們退貨嗎?
業(yè)務(wù)員:張總,咱合作這么長時間了,什么時候讓您吃過虧啊。首先我們的產(chǎn)品是在對市場、對消費者進行調(diào)研后推出的,消費者肯定接受。你看,我們以前的××產(chǎn)品、××產(chǎn)品不全推廣起來了嗎?退一步說,如果您這邊不怎么動銷,我們可以給你調(diào)貨,不過你們要在我們規(guī)定的時間內(nèi)提前通知我們。
店老板:給我們一些鋪底吧,或者賒銷,不然不要了。
業(yè)務(wù)員:張總,你也知道我們從來不賒銷的,市場上其他客戶也都知道。再說了,我們的新產(chǎn)品都是經(jīng)過充分的調(diào)查研究才決定開發(fā)的,是真正讓大家掙錢的。做生意這么多年,您也知道,新產(chǎn)品利潤是最豐厚的,不信你問光明路的王老板,上個星期,他一星期就銷售這種產(chǎn)品20多件,一件賺的錢比××產(chǎn)品十年賺得都多!一兩件貨也沒多少錢啊,您這大老板別因為這點小錢耽誤賺大錢!
當(dāng)然,這些話術(shù)僅是眾多情景中的幾種,但透過這些話術(shù)確實能夠感受到業(yè)績好的業(yè)務(wù)員能夠把準(zhǔn)店老板的脈,并通過“耐力”將難題搞定。做業(yè)務(wù)是一項需要“忍耐力”、“感染力”、“親和力”等綜合實力的工作,要想將業(yè)務(wù)做到極致,還需要在修煉綜合能力的道路上持之以恒!
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